雇用調整助成金の不正受給への対応強化
雇用調整助成金の不正受給への対応強化 この度、厚生労働省が雇用調整助成金等（緊急雇用安定助成金を含む）の不正受給への対応を強化することを公表しました。 今後、雇用調整助成金等の申請あるいは支給決定を受けている事業主に対し...
令和4年4月から、安全運転管理者によるアルコール検知の義務化
令和4年4月から、安全運転管理者によるアルコール検知の義務化 改正道路交通法施行規則が令和4年の4月と10月に段階的に施行され、安全運転管理者を専任すべき事業所（乗車定員11人以上の自動車1台以上、又は、その他の自動車5...
R4改正育児介護休業法に関するQ&A
R4改正育児介護休業法に関するQ&A 厚生労働省より、令和4年4月と10月・令和5年4月から段階的に施行となる改正育児介護休業法に関してQ&Aが公表されました。 新たな制度である出生時育児休業の詳細な取り...
令和4年1月以降の雇用調整助成金の段階的縮小
令和4年1月以降の雇用調整助成金の段階的縮小 雇用調整助成金の特例措置について、政府が一日当たりの助成金の上限額を来年1月から段階的に引き下げる方向で検討しています。 現在、助成金の上限額は一日当たり1万3500円(※)...
交通事故のとき 問題
次の５問 正誤お答えください！ １．交通事故が起きたとき、負傷者の救護や事故続発防止措置をする前に警察官に報告した ２．交通事故を起こしても、怪我の程度が軽く相手と話し合いがつけば、警察官に届け出る必要はない ３．交通事...